主頁 > 新聞稿 > 2010 > 僱員再培訓局委任吳家光先生出任行政總監

僱員再培訓局（下稱：「再培訓局」）宣布委任吳家光先生接替行將離任的潘婷婷女士出任行政總監一職。

再培訓局現任行政總監潘婷婷女士是於2006年4月從政府公務員體系中借調出任，就該局日後的角色及職能進行策略性檢討。期間再培訓局完成了該局未來發展路向的公眾諮詢，報告書提出的各項建議獲政府於2009年3月接納，並隨即按步推行。有關的借調期將於2010年7月底屆滿，僱員再培訓局透過公開招聘，選出新一任行政總監人選。

吳家光先生現年52歲，1979年於香港中文大學工商管理學系畢業，隨即加入政府出任助理勞工事務主任。吳先生已於2010年4月離任，最後職位為助理勞工處處長。

再培訓局就聘任行政總監人選而組成的遴選委員會，以吳家光先生對培訓和就業服務具備豐富經驗，以及面試時的表現，認為吳先生是芸芸申請人中最合適的行政總監繼任人選，建議委任吳先生出任行政總監，有關建議經再培訓局全局大會通過後正式予以聘任。

再培訓局感謝潘婷婷女士於過去四年完成該局的策略性檢討，並領導再培訓局辦事處，為新定位下的再培訓局開展各項新課程和新服務，為該局的未來發展確立清晰的路向，並奠定穩固的基礎。再培訓局相信吳家光先生將進一步深化各項工作，並因應市場環境靈活應變，把再培訓局的工作植根社區，為超過260萬的服務對象提供適切的培訓和服務，提升本港勞動人口的技能水平和質素，為香港提供靈活、優秀、適應力強的人才。