聘請專業可靠的陪月員或嬰幼照顧員程序簡易方便。
透過「陪月一站」登記空缺,僱主必須同意「陪月一站」服務條款。
下載全新「ERB家居服務」流動應用程式,僱主可隨時隨地登記空缺聘請助理,快捷方便。
填寫空缺登記表格,僱主可隨時上載職位空缺供助理申請。
僱員再培訓局熱線:182 182 (揀選語言後,按2字選擇「陪月一站」服務,直接與「陪月一站」職員聯絡)。
辦公時間: | 星期一至星期五 | 上午9時至下午6時 |
星期六 | 上午9時至下午1時 | |
星期日及公眾假期 | 休息 |
無論僱主透過任何方式登記空缺,首次登記空缺的僱主須遞交最近三個月發出的地址證明文件(如水/電/煤/銀行/電話賬單),文件上的姓名及地址須與僱主/聯絡人登記姓名及工作地址或聯絡地址相同。
未收到助理申請 | 助理上工日期 | 與僱主跟進 |
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確認登記後3個工作天內 | 在確認登記後一個月內 | 僱主會收到流動應用程式訊息、電話短訊或電話通知,僱主可考慮需否更改空缺要求 |
確認登記後7個工作天內 | 在確認登記後一個月或以上 |
「陪月一站」或「ERB家居服務」流動應用程式會因應僱主的需要,轉介合適的陪月員或嬰幼照顧員,並安排面試。 僱主宜選擇於工作地點(即家中)進行面試,以便陪月員或嬰幼照顧員了解實際工作環境。如有需要,「陪月一站」亦可免費提供面試場地。
在面試後,如僱主有意聘用陪月員或嬰幼照顧員,及已議定服務內容及條件,建議即時簽署僱傭合約, 以保障雙方利益,僱主請使用「陪月一站」陪月員合約範本或勞工處網頁提供的僱傭合約樣本。
僱主須因應僱用期長短,而決定為陪月員或嬰幼照顧員購買哪一種保險計劃 (即短期或長期勞工保險)。 無論購買任何一種保險計劃,僱主有權選擇任何一間保險公司承保。
為方便僱主,僱員再培訓局已與指定保險公司取得協議,讓僱主可選擇經由「陪月一站」, 直接購買該公司為本局轉介之助理所提供的短期勞工保險(包括單次及兩星期計劃)。
市面上有多間保險公司提供長期勞保計劃,以下資料僅供參考。
註:僱員再培訓局及「陪月一站」不會參與僱主與保險代理/保險公司之間有關勞保的事宜。故此,僱員再培訓局及「陪月一站」及其員工不會就勞保事宜,負上任何責任。