登記程序
登記使用「樂活一站」服務的僱主必須同意「樂活一站」服務條款。
招聘前分析
在登記招聘「樂活助理」前，僱主可參考下列要點。
工作需要
| 工作範圍 | 考慮 | 參考例子 |
|---|---|---|
| 清潔 | 居室面積/清潔範圍 | 房間、客廳、洗手間、浴室、廚房、露台、天台、花園、天花、窗門等。 |
| 工作要求 | 更換床單被舖、拖地、抹窗等。 | |
| 每項工作的次數 | 每星期更換床單一次、每月抹窗一次等。 | |
| 洗熨 | 洗衣方法 | 手洗或乾洗貴重 / 特別質料的衣物、脫色衣物要分開洗濯等。 |
| 熨衫要求 | 需要熨的衣物數量、熨衫方法及注意事項。 | |
| 備餐 | 餐次及份量 | 需為一成人一小孩預備每天午餐，每星期買菜一次。 |
| 購買預算/地點/時間 | 費用每次或每星期支付，如需乘車外出購買，需支付額外車費等。 | |
| 工作要求 | 煮午飯（2餸1湯）或只需準備晚餐餸菜材料。 | |
| 護理 | 照顧對象 | 長者數目及其健康狀況。 |
| 工作要求 | 餵食、協助洗澡、如廁、陪診等。 | |
| 其他 | 寵物照顧、植物護理等。 | |
技能要求
| 相關工作經驗 | 如照顧長者的工作宜找具相關經驗的人士擔任。 |
| 語言 | 廣東話、國語、英語、其他地方語言。 |
| 特別技能 | 如老人護理、園藝等。 |
註：如僱主對「樂活助理」的技能要求越高，轉介的時間可能較長。
聘用模式
| 性質 | 長期聘用或短期/臨時性質。 |
| 形式 | 兼職、全日或留宿。 |
| 工作時間 | 每週工作次數、每次工作時間。 |
| 支薪模式 | 以時薪、日薪或月薪計算。一般兼職多採用時薪，全職多採用月薪。 |
登記招聘
家居僱主/客戶
流動應用程式登記
下載全新「ERB家居服務」流動應用程式，僱主可隨時隨地登記空缺聘請助理，快捷方便。
網上登記
於「樂活一站」網頁，填寫空缺登記表格。遞交空缺登記表格後1個工作天內，會收到「樂活中心」來電確認登記資料。
電話登記
致電ERB熱線182 182登記「樂活一站」服務，或直接聯絡「樂活中心」職員。
傳真、郵寄或親身登記
填寫「樂活一站」空缺登記表格，表格可於網上下載，或到任何一間「樂活中心」索取，將已填妥的表格以傳真、郵寄或親身遞交至「樂活中心」。
遞交地址證明
無論僱主透過任何方式登記空缺，首次登記空缺的僱主須遞交最近三個月發出的地址證明文件（如水／電／煤／銀行／電話賬單），文件上的姓名及地址須與僱主／聯絡人登記姓名及工作地址或聯絡地址相同。
機構（資助、贊助或統籌有需要家庭接受家居或護理服務）
機構需提供服務接受者資料作空缺登記及轉介之用。請將填妥的「樂活一站」家居及護理服務 - 機構登記表格，電郵或傳真至僱員再培訓局。
機構客戶（保健按摩服務）
請將填妥的「樂活一站」保健按摩服務-機構客戶登記表格，電郵或傳真至僱員再培訓局。
跟進及轉介
所有職位空缺將由指定的「樂活中心」負責跟進。在確認登記後3個工作天內，僱主會收到「ERB家居服務」流動應用程式訊息、電話短訊或「樂活中心」的電話，通知獲轉介助理的電話號碼或轉介進度。
甄選及面試
僱主可從「樂活中心」或「ERB家居服務」流動應用程式的推介名單中挑選合適的「樂活助理」作面試後，才落實招聘。僱主宜選擇於工作地點(即家中)進行面試，以便「樂活助理」了解實際工作環境。如有需要，「樂活中心」亦可免費提供面試地方。
為免觸犯《個人資料(私隱)條例》及平等就業機會有關的法例，僱主在甄選求職者時，需小心收集及處理求職人士的資料；並應以求職者的資歷、技能等客觀條件為主要考慮，公平對待每位求職者，以平等就業機會的原則決定聘用人選。有關條例及法例，詳見下列網址：
聘用
若僱主與「樂活助理」雙方同意工作內容及聘用條件，包括工作範圍、時間安排、上班日期、薪酬、福利、支薪方法及假期安排等細則，便應訂立書面僱傭合約，一式兩份供僱傭雙方保存，以保障雙方權益及避免日後不必要的勞資糾紛。但任何僱傭合約的條款，如有終止或減少《僱傭條例》所賦予僱員的權利、利益或保障的含意，即屬無效。僱傭合約可參考勞工處網頁提供的僱傭合約樣本。
根據《僱員補償條例》規定，所有僱主必須為僱員投購工傷補償保險。