僱员再培训局

结合「职前培训」、「在职进修」及「就业跟进」元素，鼓励失业、待业或转业人士参与培训，投身人力需求殷切的行业。

计划透过提供弹性工作安排及在职实务培训，鼓励潜在劳动力投入就业市场。

鼓励未能修读全日制课程的市民灵活安排时间进修及获取认可资历。

计划为雇主提供学员招聘、职前培训及入职后跟进服务。