僱员再培训局

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「先聘用、后培训」计划

目标

雇员再培训局(ERB)推行「先聘用、后培训」计划(下称「计划」),透过提供弹性工作安排及在职实务培训,鼓励潜在劳动力投入就业市场,以协助纾缓就业市场人手不足的情况。「计划」的目标对象主要为妇女及料理家务者。

计划内容

参与「计划」的雇主除了提供合适的职位空缺外,并会因应学员的家庭岗位需要,调整学员的工作时间及休假安排,以及提供在职培训和配套支援措施,鼓励他们留职。ERB委任的培训机构会协助雇主进行招聘,并为受聘学员于工作时间内提供指定培训课程,学习相关的工作技能及知识,以协助他们正式投入工作。

查询

有关计划详情,请致电ERB热线 (852) 182 182或向培训机构查询。